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大道如砥，行者無疆。前行路上，我們以思想的旗幟指引方向，用堅實的理論根基鑄就中國制造的輝煌。

以學鑄魂、淬火成鋼——

在寶武黨委，一場以學鑄魂的系統(tǒng)工程如火如荼地開展。集團領導班子成員躬身垂范，建立“第一議題”、中心組學習等學習機制，推動及時跟進學、深入研討學、全面系統(tǒng)學，讓習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心，將二十屆三中全會精神融入血脈，圍繞大力推進中國式現(xiàn)代化等主題，覃思精研，力學篤行。2024年，集團公司黨委理論學習中心組學習強化黨的創(chuàng)新理論武裝，聯(lián)系實際深入開展學習研討。領導班子形成戰(zhàn)略共識：唯有構建常態(tài)化學習賦能體系，方能培育戰(zhàn)略思維、把握發(fā)展規(guī)律、贏得競爭主動。

在二級黨委，一場以學促行的深度變革煥發(fā)新氣象：構建“自主研讀+專題研學”機制，將“知行合一”理念貫穿始終；創(chuàng)新推行理論學習旁聽評估制度；聚焦學習主題，結合“走現(xiàn)場、跑市場”大調(diào)研，一系列高質(zhì)量的調(diào)研報告應運而生……黨組織政治領航能力得到全方位淬煉。

精思篤行，學以致用——

炎炎夏日，篤學不倦；自上而下，深學細悟。寶武以系統(tǒng)性思維構建二十屆三中全會精神宣貫體系，主要領導帶頭垂范，以堅韌不拔的釘釘子精神，以“培訓+研討+宣講”模式，將理論學習向廣度和深度推進。各二級單位黨委因地制宜制定實施、推進方案，確保全會精神全覆蓋。

國資國企中央宣講團宣講報告會上，近五千人在各會場親耳聆聽；胡望明同志講授的專題黨課上，三千余名黨員干部全神貫注聆聽解讀；集中培訓課堂里，全體C層級以上黨員干部耳聽心受。

寶武融媒體平臺依托“報網(wǎng)微端屏”全媒體矩陣，開設學習宣貫全會精神專欄，編發(fā)系列深度報道與實踐案例，凝聚改革共識，積蓄發(fā)展動能。

用心出“新”，宣傳破圈——

午間休憩時，寶鋼股份基層管理者們打開手機，置身數(shù)字時代的紅色講堂。

從《人民日報》頭版要聞到新華社專題調(diào)研，從央視《新聞聯(lián)播》特寫到行業(yè)報章深度追蹤，寶武的步履在央媒矩陣中鐫刻下了紅色印記。“習近平總書記國企足跡”“新中國成立75周年”等重大主題報道，不僅標注著中國鋼鐵工業(yè)的轉型升級坐標，更記錄其鏗鏘的奮進足音，為新時代國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了鮮活的示范樣本。

寶武融媒體平臺的“沿著總書記的足跡，闊步邁向高質(zhì)量發(fā)展”專欄，將寶武攻克“卡脖子”技術、鍛造產(chǎn)業(yè)鏈韌性、構建安全發(fā)展新格局方面的奮斗故事娓娓道來。“太鋼集團改革創(chuàng)新”“重溫習近平總書記考察調(diào)研馬鋼”等系列報道，用有溫度的筆觸勾勒出傳統(tǒng)制造業(yè)蝶變新生的時代畫卷。字里行間，折射出寶武人將黨的理論創(chuàng)新轉化為實踐偉力的智慧結晶。

同時，寶武黨委創(chuàng)新構建意識形態(tài)“防護網(wǎng)”，通過建立意識形態(tài)安全預警機制、培育新媒體傳播矩陣、創(chuàng)新理論宣貫載體，讓黨的理論如春風化雨浸潤千萬職工心田。

文化如水，潤物無聲；精神如炬，照亮征程。寶武始終將文化建設視為企業(yè)發(fā)展的靈魂工程，守正創(chuàng)新，凝心聚力，構筑起與世界一流企業(yè)同頻共振的精神高地。

筑牢思想防線 涵養(yǎng)清風正氣——

守底線方能行穩(wěn)致遠。寶武以“鐵紀鋼魂”為精神內(nèi)核，精心構建廉潔文化建設體系。2024年推出的《廉潔文化建設工作方案》，打造出覆蓋全產(chǎn)業(yè)鏈、穿透境內(nèi)外、聯(lián)動員工家屬的“立體防護網(wǎng)”。寶鋼股份廉潔教育基地等首批5個教育矩陣，截至9月累計接待量突破4.4萬人次；“實體+VR”沉浸式紀律教育展，配合原創(chuàng)警示片《“貪虎”現(xiàn)形記》，將“畏法度者最自由”的理念深植人心。“清廉已從制度規(guī)范升華為文化自覺”，一線員工在數(shù)字展廳如此留言。

楷模賡續(xù)榮光，激揚奮斗強音——

微光成炬，星火燎原。楷模的事跡，賡續(xù)鋼鐵榮光，匯聚磅礴力量！2024年度“寶武好故事”創(chuàng)作展示收獲181件匠心之作，其中33件入選央企優(yōu)秀故事榜單，16部微視頻登上社會主義核心價值觀展映殿堂，用文字和光影雕刻出鋼鐵精神的時代豐碑。

當《寶武楷模故事》電子書于歲末亮相，9個跨越時空的奮斗傳奇，從戈壁鋼城的守望者到突破難題的科研尖兵，以三維敘事架構詮釋“鋼的意志，鐵的擔當”，讓鋼鐵報國的精神火炬照亮新時代征程。

“同一個寶武”，凝聚發(fā)展合力——

面對百年變局，寶武以文化傳承熔鑄發(fā)展共識。發(fā)布國內(nèi)首部《中國企業(yè)文化建設與管理標準》，斬獲行業(yè)首個5A級認證，樹立文化建設新標桿。從“黨建引領文化深融”的理論探索，到“品牌管理的道法術”實踐創(chuàng)新，十余項研究成果亮相國家級學術平臺，為國企改革貢獻“寶武智慧”。當“同一個寶武”的文化密碼寫入發(fā)展基因，全球鋼鐵業(yè)見證著東方文明的現(xiàn)代轉化。

行至深水區(qū)，愈顯弄潮勇。當行業(yè)寒冬遭遇轉型改革，如何突圍破局？寶武著力構建立體化思想建設工程，通過多維發(fā)力，在思想破冰中積蓄破局勢能，于文化浸潤里厚植攻堅底氣。

云端傳播奏響破冰強音——

躍動的文字穿透屏幕，鮮活的鏡頭直抵人心。寶武各級融媒體平臺以“四化”“四有”實踐為經(jīng)，以“算賬經(jīng)營”實績?yōu)榫暎蛟烊笆絺鞑シ绞健；鶎訂T工降本增效的巧思在云端激蕩，管理干部破局突圍的智慧于指尖流轉，300余個融媒體平臺賦能，在鋼鐵寒冬中闖出新路子。

思想淬煉引領創(chuàng)新突圍——

落實寶武黨委書記、董事長胡望明在三季度工作會議上提出的開展“三問”大討論，掀起頭腦風暴，思想破冰層層深入。集團黨委領學促學，建立穿透式研討機制，調(diào)研組下沉二級單位聚焦問題整改。在寶鋼股份智慧制造中心，黨委班子刀刃向內(nèi)查效能短板；在寶地資產(chǎn)，項目團隊細算全周期經(jīng)濟賬；寶武碳業(yè)“頭腦風暴會”上，技術骨干創(chuàng)新提出工藝優(yōu)化法則。思想淬火，轉化為全員算賬經(jīng)營的行動自覺。

文化浸潤激發(fā)基層活力——

當快板書《“新”動寶武》的節(jié)奏在軋機旁響起，當“算賬三連拍”微視頻在班前會刷屏，思想教育的種子已在基層落地生根。在武鋼云谷606產(chǎn)業(yè)園，青年員工用數(shù)字化作品解讀降本密碼；太鋼冷連軋作業(yè)區(qū)的宣傳欄上，身邊案例引發(fā)對標熱潮。群眾喜聞樂見的傳播范式，讓形勢任務教育既有理論的高度，更添現(xiàn)實的溫度。

從戰(zhàn)略研討會到機組現(xiàn)場會，從“部長講壇”到“工匠課堂”，思想破冰已落實到行動破局。當“開門紅”的捷報從營銷一線傳來，當“雙過半”的戰(zhàn)旗在生產(chǎn)線上飄揚，全員眾志成城匯合成穿越寒冬的磅礴力量，共迎春山在望！

在時代變革的浪潮中，他們以筆為旗，寫改革華章、繪創(chuàng)新圖景，從主流媒體到由“中國寶武”官微，以及由中國寶武視頻號、抖音號、官網(wǎng)、微博、今日頭條號、《中國寶武報》、OA系統(tǒng)“資訊”專欄等組成的融媒體矩陣，用立體化傳播方式，將中國鋼鐵工業(yè)的時代強音傳向世界每個角落。此外，深入實施央企品牌引領行動，多措并舉塑造寶武“高端化、智能化、綠色化、高效化”的品牌形象，唱響寶武品牌之聲，擦亮國資央企“金字招牌”。

奏響新時代強企樂章——

主流媒體聚焦"思想領航、紅色傳承、創(chuàng)新智造、低碳轉型、鄉(xiāng)村振興"等重點主題，讓寶武“負責任央企“的形象廣受贊譽。圍繞“習近平總書記國企足跡”主題宣傳，深挖精神富礦，推動新思想深植鋼城熱土。聚焦新中國成立75周年，以多種形式報道唱響紅色旋律，全景式展現(xiàn)鋼鐵報國壯闊征程。圍繞高質(zhì)量發(fā)展主線，通過"大國重器"系列篇章，生動呈現(xiàn)百萬噸氫基豎爐等創(chuàng)新突破。積極傳播低碳轉型實踐，書寫令世人矚目的綠色轉型新答卷。創(chuàng)新鄉(xiāng)村振興敘事視角，以鋼骨柔情澆灌美麗鄉(xiāng)村，彰顯新時代央企的使命擔當。

創(chuàng)新引領新標桿——

便將妙墨等淇澳,傳播四海來詩筒。寶武全方位、立體化塑造品牌形象，講好高質(zhì)量發(fā)展故事。

立時代潮頭，鑄鋼鐵脊梁。厚度僅0.015毫米的“鋼鐵蟬翼”驚艷全球，0.20毫米級硅鋼改寫行業(yè)標準，超高強汽車鋼擎起智造脊梁……通過多平臺協(xié)同傳播，寶武融媒體將寶武的“創(chuàng)新智造”演繹成可感可知的視覺語言。2024年2月，融媒體中心案例“推動媒體深度融合 講好鋼鐵故事”榮獲國務院國資委新聞中心優(yōu)秀案例。

“中國品牌日”主題活動中，“創(chuàng)新引領”系列策劃讓寶武“四化”發(fā)展理念深入人心，品牌宣傳片全網(wǎng)播放量突破千萬，生動詮釋了“鋼鐵報國”的初心使命。

基層敘事新突破——

腳下有泥土，筆端見真情。融媒體團隊踐行使命責任，在《“四化”“四有”算賬經(jīng)營在馬鋼》等深度報道中總結管理智慧，通過“越基層越精彩”專欄挖掘一線典型。10余支采訪隊深入產(chǎn)線碼頭，用《海港鋼鐵交響曲》《智慧礦山啟示錄》等作品，記錄下“三降兩增”的攻堅故事。這帶著爐溫的報道，讓鋼鐵故事有了直抵人心的暖意。

重構品牌新勢能——

全面落實黨中央、國務院國資委決策部署，制訂《寶武創(chuàng)建卓著品牌的實施意見》等綱領性文件，聚焦“產(chǎn)品卓越、技術領先、綠色低碳、治理現(xiàn)代、跨國經(jīng)營、企業(yè)文化”，以全生命周期管理深入推進卓越品牌創(chuàng)建。

創(chuàng)新發(fā)布寶武綠色低碳品牌BeyondECO，為旗下低碳產(chǎn)品、技術、服務提供品牌引領。以品牌價值牽引子品牌建設，做實做精核心子品牌，做強做優(yōu)集團母品牌，建立母子品牌雙向賦能的品牌價值鏈生態(tài)，為高質(zhì)量發(fā)展注入品牌動能。

低碳發(fā)展新名片——

在2024全球低碳冶金創(chuàng)新論壇上，寶武以BeyondECO品牌發(fā)布6款低碳鋼產(chǎn)品，震撼視聽的品牌視覺盛宴通過“線上+線下”立體傳播，向世界展示中國鋼鐵的綠色承諾。這份以科技創(chuàng)新書寫的“雙碳”答卷，不僅入選國務院國資委新媒體優(yōu)秀案例，更讓寶武“金字招牌”在國際舞臺熠熠生輝。

數(shù)據(jù)見證新高度——

2024年傳播數(shù)據(jù)顯示：主流媒體報道量質(zhì)齊升：人民日報33次、新華社64次、央視16次 。海外社交媒體平臺共發(fā)布主題報道264個，全矩陣累計推2175篇推送篇次。品牌價值持續(xù)攀升：入選國資委“2023年度中央企業(yè)品牌建設能力TOP30”榜單，排名第19位；位列世界品牌實驗室2024年度“世界品牌500強”第334位，排名較上年提升9位，品牌估值突破2400億元 。ESG建設領跑行業(yè)：斬獲首塊“中國ESG榜樣示范基地”牌匾，7家子公司入選央企ESG百強。

躍動的數(shù)字背后，是習近平新時代中國特色社會主義思想的生動實踐，是中國制造的價值彰顯。寶武正以創(chuàng)新為筆，在新時代的畫卷上書寫著大國重器的品牌傳奇。